Este protestul de strada singura solutie pentru sindicate?

Miscarile sindicale  au degenerat uneori catre violente datorita  unor incalcari ale drepturilor fundamentale.  Notiunea de sindicat  este tratata diferit in cadrul unui astfel de organizatii.

Sunt intalnite mai multe modalitati de apartenenta la astfel de organizatii.  In Romania sindicatele au suferit pierderi  masive de membri si sustinatori datorita disparitiei  fabricilor gigant ori falimentarea  altora.

In mediul privat conditiile si libertinajul unui sindicat au unele restrictii. Patronatul in cazul unei mari uzine de masini ori exportatoare de  diferite produse  dispune de un birou juridic puternic  si unele tactici  in dialogul cu sindicatele.

In unele cazuri  patronatul opreste productia pentru cateva zile sub motivul  lipsei de comenzi ori ca muta fabrica  sunt tactici de a induce teama pierderii locului de munca si automat sindicatul  este vulnerabil.

Unele proteste  organizate  inaintea semnarii contractului colectiv de munca  iroseste resursa de incredere  si siguranta locului de munca. Negocierile si relatia cu patronatul  trebuie sa pastreze proportiile unui dialog si mai mult de atat …..liderii cu membrii de sindicat.

Forta  sindicatului sta in viziune si predictibilitate. Neimplicarea membrilor in deciziile  si  evolutia  organizatiei duc la fragmentarea  acesteia. Exemplele negative si de comportament al unor lideri , afacerile dubioase si cumetriile sunt motive de retinere fata de apartenenta la un sindicat.

In companii falimentare nu pot exista sindicate puternice. Cine respecta un sindicat care poate disparea prin disponibilizarea personalului in urma falimentului. Cine isi asuma  responsabilitatea  pentru pastrarea locurilor de munca?

Situatia sindicatelor  din scoli, administratie publica , interne  si medicina   este mult mai buna. Angajatii bugetari se bucura de o oarecare stabilitate  in ciuda  diferentelor  serioase de salarizare .

In timp ce sindicatele din industrie si extractie au disparut ori sunt insignifiante ,          sindicatele bugetare sunt  in continua stabilitate. Numarul exact  de membri nu este inca cunoscut insa  in urma  protestelor , multi dintre cei care nu sunt membri beneficiaza de unele decizii luate.

Intrebarile firesti  sunt  ….Este profitabil sa fii membru de sindicat ori leader al acestuia? Sunt protejat ori reprezentat  de catre sindicat  in fata  patronatului ? Sunt informat despre posibila mea durata de  utilitate  la locul de munca? Ce beneficii  am in urma protestelor ? . Beneficiile sunt clare. Nu esti singur in lupta ta, esti reprezentat in instanta , ai bilete de odihna , esti conectat la o mare familie etc.

Raspunsurile sunt probabil digerate  diferit ,insa un lucru este cert  si anume ca utilitatea fiecaruia este data de priceperea personala si nu de eventuala forta a unui sindicat.

Statisticile sunt clare…..fara o politica  de investitii, implicare a statului in crearea  a unor noi locuri de munca ,  respectarea legii, a unor negocieri continue si o viziune  asupra societatii in care traim ,lupta sindicala poate deveni ineficienta .

By

Robert Williams

Editor in Chief